L’objectif du cours est de familiariser les participants aux mesures récentes qui ont un impact important sur les stratégies fiscales et la planification de la retraite dont les nouvelles mesures de fractionnement de revenu de retraite, les améliorations significatives au REÉÉ et la création des REÉI.

OBJECTIFS SPÉCIFIQUES

• Impôt des particuliers et des compagnies (incorporation des médecins, crédit pour le maintien à domicile, etc.);
• Déductibilité des intérêts (arrêt Lipson);
• Dividendes : deux taux d’imposition (effet sur les stratégies de rémunération de l’entrepreneur et sur la distribution des revenus de placements par les compagnies);
• Fiducies de revenus : les nouvelles règles;
• Fractionnement de revenu de retraite (revenus admissibles,
  scénarios, effet sur des stratégies telles que REÉR au conjoint);
• REÉÉ (possibilité d’investir un montant forfaitaire de 50 000 $, augmentation de la subvention de 400 $ à 750 $ par année);
• REÉI (Régime enregistre d’épargne- invalidité);
• REÉR (où en est-on avec l’insaisissabilité ?);
• RPA (tendance par les employeurs de convertir les régimes de retraite à prestations déterminées);
• RRI (cotisations 2007, nouvelles règles relatives au rachat de services passés);
• RRQ (situation financière du régime et abolition de la réforme).

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